En un esfuerzo por recomponer el poder adquisitivo frente al contexto inflacionario, el Poder Ejecutivo de Catamarca confirmó un nuevo incremento para becarios y contratados de la administración pública. La medida, que busca equiparar los beneficios otorgados recientemente a los empleados de planta permanente, beneficiará a miles de trabajadores bajo distintas modalidades contractuales en toda la provincia.

Detalles del incremento: ¿Quiénes cobran más?

El anuncio oficial detalla montos específicos según el tipo de vinculación con el Estado Provincial:

• Becas "Catamarca Incluye" y "Arraigo": Se estableció un incremento de $100.000. Este aumento se aplica a los beneficiarios de la categoría general que cumplen con la prestación efectiva de servicios.
• Contratos de Obra: Para este sector, se dispuso un aumento del 15% sobre los montos vigentes, consolidando la política de actualización salarial escalonada.

Cronograma de pago: ¿Cuándo impacta el aumento?

Según lo informado por el Ministerio de Economía, la actualización se hará efectiva con la liquidación de los haberes correspondientes al mes de abril, los cuales se abonarán durante los primeros días de mayo.

Este ajuste se suma a la bonificación especial no remunerativa que el Gobierno viene aplicando para sostener el consumo interno y brindar previsibilidad a los trabajadores del sector público, especialmente a aquellos en condiciones de mayor vulnerabilidad contractual.

Equidad en la Administración Pública

Desde el Ejecutivo destacaron que el objetivo es mantener la equidad salarial. Al igual que se acordó en las paritarias con los gremios ATE y UPCN para los escalafones generales, se busca que los becados y contratados no queden relegados, garantizando que el "refuerzo" llegue a todos los estamentos de la administración pública provincial.

Importante: Se recomienda a los beneficiarios consultar sus recibos o estados de cuenta a través del sistema de banca electrónica a partir del inicio del próximo mes para verificar la correcta acreditación del nuevo monto.